神宫耀已经越来越习惯这种开会了，现在的他除了一些必须亲自上阵，比如关于创作方面的事需要自己动手外，大部分的工作已经可以完全的交给手下，自己只要给出一个大概的目标，自会有人为他的目标设定无数的计划。
这是公司已经走上正轨，正在渐渐变的成熟的标志，如今的神宫耀算是终于脱离了草创时期，开始了大踏步的前进。
而随着手下的员工越来越多，事物越来越发繁忙，那些个真正做事的企业高层和中层们已经到了工作比神宫耀还要繁忙的地步，也因此除非是那种月度乃至年度的会议，像这种临时起意的会议也不会开多长时间，以防占用大家的功夫。
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